Tuyệt chiêu viết email xin việc làm tại Thanh Hóa hiệu quả

118 Lượt xem

     Bạn có nhu cầu tìm việc làm tại Thanh Hóa thông qua hình thức gửi email. Nhưng bạn lại không biết cách nên viết email như thế nào để gây ấn tượng hoặc thu hút nhà tuyển dụng. Tất cả những khó khăn bạn gặp phải sẽ được giải quyết nhanh chóng thông qua bài viết dưới đây.

Một số mẹo hay giúp bạn có email xin việc chuyên nghiêp nhất hiện nay, nếu quan tâm hãy cùng chuyên mục tìm hiểu ngay nhé!

Tuyệt chiêu viết email xin việc làm tại Thanh Hóa  hiệu quả

Không nên lãng phí phần tiêu để email

việc làm tại Thanh Hóa

Theo Lydia Ramsey  chia sẻ "Những gì bạn viết trong tiêu đề email chính là nhân tố quyết định đến việc lá thư của bạn có được nhà tuyển dụng đọc hay không", Ông chính là một chuyên gia về văn hóa doanh nghiệp và tác giả của cuốn sách nổi tiếng Manners That Sell.   "Không bao giờ được để trống  trong tiêu đề e-mail của bạn và không được lãng phí chúng bởi một vài từ mã công việc bạn đang ứng tuyển. "Tiêu đề của email phải rõ ràng và cụ thể về công việc bạn đang muốn làm".   

Ví dụ: “ Ứng tuyển vị trí nhân viên Marketing online tại công ty…."

>>>> Tham khảo: Người chưa đi làm nên tìm việc như nào?

Áp dụng các quy tắc của thư xin việc

Viết thư của bạn thường khá giống với phần nội dung trong e-mail  cũng gồm có một lời chào (với tên của người nhận nếu bạn biết) và  có một cái kết chuẩn.   Đối với thư giới thiệu bằng tiếng Anh, hãy sử dụng dụng "Sincerely" hay "Warm regards"  sẽ rất tốt. Xóa các dòng trống giữa các đoạn văn và sử dụng chữ ký và dấu ngắt dòng thích hợp. Đảm bảo bạn có tất cả thông tin trong chữ ký của mình .   Nếu bạn có danh thiếp thì bạn cần gửi thông tin giống y hệt ở trên danh thiếp bao gồm thông tin liên lạc, địa chỉ e-mail, số điện thoại và các thông tin cần thiết khác.   

"Hãy nhớ một điều, địa chỉ e-mail của bạn không được tự động xuất hiện trong chương trình e-mail của người nhận”

Viết email  xin việc làm tại Thanh Hóa  ngắn và súc tích

Quản lý và những người tuyển dụng là những người khá bận rộn.   Họ muốn nhận biết được ý chính bạn muốn truyền đạt trong vòng 150 từ trở xuống.   Các đoạn văn đầu tiên là rất quan trọng, theo Rasey, "Hãy giữ người tuyển dụng đọc phần đầu của bức thư bằng cách nói cho họ biết về những khả năng bạn có thể làm được"   Nên sử dụng những câu hoặc đoạn văn ngắn để nhà tuyển dụng có thể nhận thấy sự ấn tượng, cũng như những giá trị mà bạn có thể đem lại cho doanh nghiệp của họ.

Đơn giản hóa email

việc làm tại Thanh Hóa

Cách viết email chuẩn khi ở chương trình xử lý văn bản, nên xóa bỏ tất cả các định dạng lưu tập tin giống như ở bản gốc.   

Độ dài dòng lý tưởng là 40 ký tự.   Một số email có chế độ tự động gom lại khiến cho các tệp tin của bạn không bị phân chia thành nhiều cái.  Nếu chương trình của bạn không làm điều này, bạn có thể truy cập trang web FormatIt.com, sao chép văn bản của bạn vào trang web và các dịch vụ miễn phí  tại đây sẽ giúp bạn định dạng lại email.

Tránh thể hiện sự dễ thương. Tuyệt đối không được cho các biểu tượng cảm xúc, chữ viết tắt, màu sắc và phông chữ nghệ thuật. Bởi những điều đó sẽ không khiến nhà tuyển dụng cười mà họ thậm chí còn cảm thấy cực kì khó chịu.

Nêu email xin việc làm tại Thanh Hóa  một cách cụ thể

"Không trả lời một công việc viết bài khi bạn thực sự là một nhà thiết kế đồ họa", Diana Qasabian, Giám đốc cấp cao của Syndicatebleu nói.   "Đây có thể là một thị trường lao động chặt chẽ, nhưng chúng tôi sẽ nhận được nhiều phản hồi hơn cho một công việc cụ thể từ một ứng cử viên không đáp ứng đủ điều kiện”

"Chúng tôi đang tìm kiếm những điểm cụ thể trong thư giới thiệu, chẳng hạn như kỹ năng và khả năng mà bạn mang đến cho chúng tôi", Diana nói. "Thêm chi tiết nhỏ không liên quan là không cần thiết”

Keyword chính là chìa khóa

Bởi vì nhiều công ty sử dụng Hệ thống Theo dõi Ứng viên (ATC) để nghiên cứu và phân tích một lượt các ứng viên, những từ khóa miêu tả kỹ năng  được sử dụng chính là cách giúp nhà tuyển dụng có thể phát hiện ra bạn mau chóng.

"Động cơ ATS tìm kiếm các từ khóa xác định các kỹ năng.   Vì vậy, ngay cả khi bạn không phù hợp với công việc bạn đang tìm kiếm, từ khóa mạnh cũng sẽ giúp bạn cải thiện cơ hội  tìm kiếm được một việc làm phù hợp nhất cho mình trong tương lai sau này"

>>> Xem thêm: Sinh viên năm nhất có cần thiết phải đi làm thêm?

Hãy chơi theo cách mà họ muốn

việc làm tại Thanh Hóa

Dành thời gian để tìm hiểu thêm về các hướng dẫn nộp hồ sơ của công ty và bạn cần thực hiện chuẩn xác theo những hướng đó.   Có nhiều công ty liệt kê các hướng dẫn này trên trang web của họ.   Ngoài ra, không đính kèm tệp trừ khi nhà tuyển dụng yêu cầu.  Một số công ty đang chặn tất cả  những email có các tệp đính kèm để ngăn chặn vi-rút.

Kiểm tra lại lần cuối trước khi gửi email xin việc làm tại Thanh Hóa  

Kiểm tra chính tả và đọc lại một lần cuối email xin việc làm của bạn. Những email kiểm tra chính tả này thường ít có khả năng chặn các lỗi ngữ pháp. Gửi cho bạn bè của bạn và yêu cầu họ kiểm tra nội dung và phong cách bạn viết đã ổn chưa trước khi gửi nhà tuyển dụng sẽ là lựa chọn không tồi với bạn.  Ngay cả khi bạn bè của bạn đang bận hoặc không trả lời nhanh, bạn có thể gửi email đến chính mình và đặt mình vào vai trò của nhà tuyển dụng để có thể đưa ra nhận xét xác thực nhất.

Trên đây chính là những cách giúp bạn viết email xin việc làm tại Thanh Hóa cực hiệu quả, được khá nhiều người áp dụng và cho kết quả khả quan. Hy vọng bạn có thể tích lũy thêm được nhiều kinh nghiệm hơn cho mình lúc này.

>> Tham khảo: Những kinh nghiệm hay khi tìm việc lái xe tại Hà nội